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Aus- und Weiterbildung

Inspirieren. Qualifizieren. Begleiten. Entwickeln.

International, rollenspezifisch und ganzheitlich: Unser Aus- und Weiterbildungsprogramm erfüllt die Bedürfnisse jeder Rolle im Projekt-, Prozess- und Change Management.

Wir bieten ein breites offenes Programm mit über 75 Kursen und jederzeit maßgeschneiderte Inhouse-Schulungen für Organisationen aller Branchen – in Deutsch, Englisch und vielen weiteren Sprachen.

Vom Basic Level Training bis zum ganzheitlichen, mehrjährigen Entwicklungsprogramm (Learning Journey) — die next level Trainer und Coaches agieren praxisorientiert und machen Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung zum Erlebnis.

 

Training & Development Broschüre 2017/18

Wer leuchten will, muss lernen!

Jetzt herunterladen

 

 

Know-how Booster 2. Halbjahr 2017

Die Trainingswelten der next level

Didaktisches Konzept

Wir machen Lernen zum Erlebnis: Gruppenarbeiten, Erlebnisübungen, Arbeiten an konkreten Fallbeispielen, Rollenspiele, Feedbackund Reflexion, Diskussionen im Plenum oder Erfahrungsaustausch in der Gruppe unterstützen das Verstehen und Ausprobieren dervermittelten Inhalte, Trainer aus der Praxis schlagen die Brücke zur Umsetzung im Arbeitsalltag.

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